Effectory is 20 jaar geleden begonnen met het in kaart brengen en belonen van goed werkgeverschap. Hiermee stimuleren zij goed werkgeverschap en inspireren ze organisaties met de kennis en kunde van andere excellente werkgevers. In het onderzoek beoordeelden meer dan 1 miljoen medewerkers hun werkgever. De best scorende organisaties zijn het afgelopen jaar beloond met het ‘Beste Werkgevers Keurmerk’: Nederlands grootste, onafhankelijke keurmerk voor goed werkgeverschap. Nu zijn ook de branchewinnaars bekend. Het keurmerk is niet te koop en is 100% gebaseerd op de feedback van medewerkers. Voor sollicitanten is dit hét bewijs dat ze bij één van de beste werkgevers terechtkomen. Vanaf 2020 is het keurmerk ook internationaal beschikbaar onder de naam World-class Workplace.

Het bedrijf Talen is opgericht in 1928 als schildersbedrijf in Apeldoorn. Nu - ruim 90 jaar en vier generaties later - is het eenmansbedrijf van toen uitgegroeid tot een totaalonderhoudsbedrijf met vier vestigingen in Nederland met een omzet van ruim 85 miljoen. Talen Vastgoedonderhoud werkt strategisch samen met professionele vastgoedeigenaren. Het bedrijf verduurzaamt, renoveert en onderhoudt op grote schaal sociale huurwoningen door het hele land. Mede mogelijk gemaakt door bijna 300 zeer betrokken medewerkers.

World-class Workplaces onderscheiden zich ten opzichte van andere organisaties. Ze luisteren naar hun medewerkers en gebruiken hun feedback en ideeën om zich continu te verbeteren. Juist het afgelopen jaar is dit ontzettend waardevol gebleken. Deze organisaties scoren hoog op bevlogenheid, medewerkers zijn vol passie met hun werk bezig. Klachtgerichtheid scoort hoog, wat betekent dat naast de medewerkers ook klanten profiteren van een positieve organisatiecultuur. Medewerkers ervaren veel autonomie, omdat ze de vrijheid krijgen om zelf hun werk zo goed mogelijk in te richten. Kaders en prioriteiten zijn helder en er is voldoende rolduidelijkheid. Nu er veel thuisgewerkt wordt, zijn dit belangrijke voorwaarden voor succes.